Für Premium Personalberater

Die Geheimwaffe für
höhere Fees & Retainer.

Der Markt ist voll von "CV-Schleudern". Differenzieren Sie sich durch wissenschaftliche Diagnostik. Garantieren Sie Passung, nicht nur Verfügbarkeit.

Warum Kunden Ihre Kandidaten wirklich ablehnen.

"Fachlich top, aber irgendwie passt es nicht."
Diesen Satz kennen Sie. Er kostet Sie Wochen an Arbeit und Umsatz.

Kunden kaufen heute keine CVs mehr – die finden sie selbst auf LinkedIn. Kunden kaufen Sicherheit. Sie kaufen die Garantie, dass der Kandidat zur Kultur und zur Challenge passt.

  • CVs sagen nichts über Soft Skills
  • Interview-Eindrücke sind biased
  • Diagnostik macht Qualität messbar
Standard Agentur
"Hier ist der CV. Er hat 5 Jahre Java Erfahrung."
360-Talents Partner
"Dieser Kandidat bringt die nötige Resilienz für Ihren Turnaround mit. Hier ist der Beweis (Score: 8.9/10)."

Ihr Wettbewerbsvorteil

Rechtfertigen Sie höhere Fees

Wer Diagnostik liefert, liefert mehr Wert. Nutzen Sie unsere Reports als Upsell oder Inklusiv-Leistung für Premium-Mandate.

Schützen Sie Ihre Garantie

Reduzieren Sie Rückläufer (Kandidat geht in Probezeit) massiv, indem Sie den Cultural Fit vorab prüfen.

White-Label Ready

Ihr Logo auf dem Report. Wir bleiben im Hintergrund als Ihre "Intelligence Engine".

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