Smarter Recruiting:
Soft Skills im Fokus

360-Talents ist eine Full Service Recruitig und Job Plattform.
Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen.

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für Recruiting

360-Talents erledigt Routinearbeiten im Recruiting. Finde mit KI gestütztem, skills-basiertes Matching verborgene Talente, erkenne zuverlässig den «Culture Fit», Potentiale und Fähigkeiten.

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für Jobs

360-Talents erstellt kostenlos eine wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Analyse. Finde mit KI gestütztem, skills-basiertes Matching einen Job in einem Umfeld, der auf Dich, Deine Bedürfnisse und Deine Stärken abgestimmt ist.

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Nur 15 % vom beruflichen Erfolg basieren auf Hard Skills

Formale Qualifikationen, Berufserfahrung sowie Persönlichkeitsmerkmale geben kaum Aufschluss über die tatsächlichen Kompetenzen und das Potenzial von Menschen.
Trotzdem stehen Hard Skills im Mittelpunkt der Personalauswahl.

85 % des beruflichen Erfolgs basieren auf Soft Skills

Laut Harvard- Studien sind Soft Skills für den beruflichen Erfolg entscheidend,
sie machen 85% des Berufserfolgs aus. Soft Skills und Kultur in Unternehmen
teilen sich die gleiche Basis. Beide beziehen sich auf Werte und Handlungen in der Praxis.
Das Problem: Soft Skills vor einem Vorstellungsgespräch zuverlässig zu erkennen.

Soft Skills im Fokus

Um die systematische Erfassung von Soft Skills vor einem Vorstellungsgespräch zu ermöglichen, haben wir das erste wissenschaftlich geprüfte System entwickelt, das die Werte und Handlungen analysiert, daraus Soft Skills ableitet und KI gestützt, durch ein automatisiertes kompetenzbasiertes Matching mit den Anforderungen abgleicht.
Spare mit 360 Talents durchschnittlich 20 Stunden und 8 Wochen pro Anstellung.

So viel smarter kann Recruiting sein

Unser Ansatz revolutioniert den klassischen Rekrutierungsprozess und Jobsuche.
Die 360-Talents Applikation analysiert die formalen Qualifikationen und die Soft Skills
bereits vor dem ersten Gespräch. So finden Unternehmen und Menschen zusammen,
die wirklich zusammenpassen.

01

Diagnostik & Matching

Erstellung von Soft Skills Anforderungsprofilen, Durchführung von Stoft Skills Analytics und automatisiertes Matching mit Einsatz von KI.

02

Full Service ATS

Abwicklung und Automatisierung von Rekrutierungsprozessen von der Anwerbung bis zur Einstellung,

03

Pool & Vermittlung

Erstellung eines eigenen Talentpools sowie Zugriff auf externen Talentpool.  

Vereinbare ein kostenloses Gespräch und
erfahre mehr über Soft Skills Diagnostik

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Unsere Partner

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mit mehr Menschlichkeit

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Single

eine Stelle

besetzen

Unique Deal: Mehr Möglichkeiten, weniger Aufwand, bessere Qualität.

eine offene Stelle besetzen mit Einsatz von Soft Skills Diagnostik

KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching

Einbezug und kostenloser Zugriff auf den gesamten Talentpool

360-Fit-Score für die Vorselektion

maximaler Daten- und Persönlichkeits-Schutz
(Server Standort Schweiz)

CHF 890.-
pro Stellenbesetzung

Starter

bis 10 Stellen

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Great Deal: Weniger als CHF 120.- pro Stellenbesetzung.

bis 10 offene Stellen monatlich besetzen mit Einsatz von
Soft Skills Diagnostik

KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching

Einbezug vom gesamten Talent-Pool von 360-Talents

360-Fit-Score für die Vorselektion

maximaler Daten- und Persönlichkeits-Schutz
(Server Standort Schweiz)

CHF 1.190.- monatlich
(jederzeit kündbar)

Professional

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monatlich besetzen

Best Deal: Weniger als CHF 95.- pro Stellenbesetzung.

bis 20 offene Stellen monatlich besetzen mit Einsatz von
Soft Skills Diagnokstik

KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching

Einbezug vom gesamten Talent-Pool von 360-Talents

360-Fit-Score für die Vorselektion

maximaler Daten- und Persönlichkeits-Schutz
(Server Standort Schweiz)

CHF 1.890.- monatlich
(jederzeit kündbar)

Individual Solutions

Kostenlose Leistungen

eigener 360-Talents Account

Durchführung von Soft Skills Diagnostik Selbst-Eischätzung

Validierung von Soft Soft Skills mit ergänzenden Fremd-Einschätzungen durch 1-4 Referenz-Personen

datenschutzkonforme Speicherung von Bewerbungsunterlagen

Beratungsgespräche mit Fokus auf Soft Skills, Beantwortung von Anfragen und Support

eigener Kandidaten Pool

unbegrenzte Erfassung von Anforderungsprofilen mit Fokus auf Soft Skills

unbegrenzte Anzahl Soft Skills Diagnostiken pro Stelle

Erstellung von Bewerbungsdossiers inkl. qualifizierte Auswertung von Soft Skills

datenschutzkonformes Bereitstellen von Bewerbungsdossiers inkl. qualifizierte Auswertung von Soft Skills

Erfüllung der Stellenmeldepflicht gegenüber den RAV

Publikation von offenen Stellen im Internet und eigene Subdomain

Lösungen

Kein Risiko: Kein Setup notwendig, 100% webbasierte Anwendung SaaS

Individuelle und massgeschneiderte Lösungen: Individuelles Pricing, Partnerschaften mit Job Placement Agencies und Dienstleister im Bereich Personalvermittlungen.

Du erhältst 2 Monate kostenlos! 🎉🎉

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Ideal um die 360 Talents Plattform zu testen.

Anforderung an Soft Skills erfassen

Soft Skills Analysen durchführen

komplette Funktionen des Bewerber-Management Systems (ATS)

maximaler Daten- und Persönlichkeits-Schutz (Server Standort Schweiz)

Starter

11.900 CHF

/ Jahr

Ideal für Unternehmen am Anfang ihrer Reise mit 360 Talents.

10 offene Stellen monatlich besetzen mit Soft Skills Analysen

KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching mit Einbezug und kostenlosem Zugriff auf Talentpool

Alle Funktionen aus kostenlos

Professional

18.900 CHF

/ Jahr

Ideal für wachsende Unternehmen, die tiefer eintauchen wollen.

20 offene Stellen monatlich besetzen mit Soft Skills Analysen inkl. KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching mit Einbezug und kostenlosem Zugriff auf Talentpool

Alle Funktionen aus Starter

Enterprise

Auf Anfrage

Unbegrenzt offene Stellen besetzen mit Soft Skills Analysen inkl. KI gestütztes, kompetenzbasiertes Matching, Einbezug und kostenlosem Zugriff auf Talentpool.

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